管理层工作

与员工一起达成目标

数字化转型和新工作正在改变工作世界,随之而来的是管理层面临的挑战。在格林策巴赫,管理者也是创新者、桥梁建设者、网络工作者、教练和榜样——有远见。

如果您敏捷、思想开放,并且是跨层次结构和部门的真正团队合作者,那么我们欢迎您加入我们的管理团队。

管理层工作
功能区域管理

职责范围

跨国界的项目需要国际和多元文化团队的良好团队合作。作为我们全球集团公司的经理,您将负责团队内部、我们的地点以及与外部各方的顺畅沟通。

您也对我们的产品和服务充满热情,并与您的员工分享这种热情。您可以认同我们的格林策巴赫价值观,并不断开发解决方案和市场,以便通过我们的高科技解决方案为当今和后代奠定基础。

在格林策巴赫,公开交流对我们很重要。您会看到团队的潜力并提升他们的优势 - 以便您的员工继续成为各自领域的佼佼者。

我们的管理团队向我们介绍了他们在格林策巴赫的工作

亲身体验

Moritz Ückert

“ 在全球运营部门,我与格林策巴赫集团的所有业务部门和所有工厂一起工作 - 这使我的职责领域变得非常多样化和令人兴奋。同时,格林策巴赫的沟通和决策路径很短,这使得国际合作变得更加容易。我个人的亮点:我们总部所有同事的大力支持和意愿,将我们在罗马尼亚的新工厂纳入我们的集团。 ”

Moritz Ückert

格林策巴赫集团 COO

Reinhold Rückel

“ 成功意味着对自己的工作负责。这只有在有空间、创作自由和最重要的是有信任的情况下才能奏效。员工将在格林策巴赫找到这一点以及更多。在格林策巴赫,开放的沟通,独特的团队精神和清晰的战略将成就员工,增强创新意识。 ”

Reinhold Rückel

变革与转型副总裁

改变人类和我们的解决方案,引领我们的品牌走向未来!

应用门户

德国所有位置的申请过程是通过我们的门户应用程序处理。你可以提交你的应用程序中,编辑和添加数据或与我们保持联系。从左边的列表中选择你的位置。

为经验丰富的专业人员提供的选项(男/女)

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你的天赋是什么?详细了解格林策巴赫的所有职业选择。

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现场生产服务和物流专家

在行动的中心。在最前沿工作,看到想法成为现实。

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在我们子公司的职业生涯

与格林策巴赫一起探索世界。欧洲、美洲或亚洲——有了格林策巴赫,世界就是你的家。

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